招聘阳光电源2021届全球校园招聘

  阳光电源股份有限公司是一家专注于太阳能、风能、储能、电动汽车等新能源电源设备的研发、生产、销售和服务的国家重点高新技术企业。基本的产品有光伏逆变器、风电变流器、储能系统、新能源汽车驱动系统、水面光伏设备、智慧能源运维服务等，并致力于提供全球一流的清洁能源全生命周期解决方案。

  自1997年成立以来，公司始终专注于新能源发电领域，坚持以市场需求为导向、以技术创新作为公司发展的动力源，培育了一支研发经验比较丰富、自主创造新兴事物的能力较强的专业研发队伍；先后承担了20余项国家重大科学技术计划项目，主持起草了多项国家标准，是行业内为数极少的掌握多项自主核心技术的企业之一。公司核心产品光伏逆变器先后通过TÜV、UL、CSA等多家国际权威认证机构的认证与测试，已批量销往全球120多个国家和地区。截至2020年6月，公司在全球市场已累计实现逆变设备装机超120GW。

  公司先后荣获“国家重点新产品”、“中国驰名商标”、中国新能源企业30强、全球新能源企业100强、国家级“守合同重信用”企业、亚洲最佳企业雇主等荣誉，是国家级博士后科研工作站设站企业、国家高技术产业化示范基地、国家认定企业技术中心、国家级工业设计中心、《福布斯》“中国最具发展的潜在能力企业”等，总实力位居全球新能源发电行业第一方阵。

  未来，阳光电源将秉承“让人人享用清洁电力”的使命，立足新能源装备业务，加快清洁能源系统集成及投资建设业务发展，创新拓展清洁电力转换技术领域新业务，不断贴近客户的真实需求，热情参加全球竞争，努力将公司打造成为受人尊敬的全球一流企业。

  向日葵计划针对每年选拔引进的应届毕业生进行针对性的培养，帮助学生更快的融入并胜任工作。

  军训+企业文化培训阶段，熟悉公司环境、转变角色与心态，从校园人到企业人；

  入岗培训阶段，力争达到岗位胜任合格标准，能进行基本操作，顺利进入工作岗位；

  管培生项目旨在通过选拔具有管理潜质的优秀人才，经过定向培养，成为公司下一批高素质管理人才。管培生将有机会协助公司高管参与到公司管理及业务经营中，拥有较高的经营管理视野及全球发展机会。

  阶段一：8个月融合期，传递企业的价值观和文化、加强团队的融合与协作、熟悉企业的基本情况，从学生到职场人的心态转变；

  阶段二：8个月蜕变期，学习岗位知识、流程制度，训练需具备的专项能力，提升综合管理素质；

  阶段三：8个月升华期，培养独立承担专项业务能力，锻炼形成基层管理素质，导师定时进行绩效反馈并帮助提升。

  法定社保公积金、商业保险、带薪年假、通讯补贴、交通补贴、免费宿舍、免费食堂、免费班车...

  免息购房借款、购房利息补贴、节假日补贴、生日补贴、防暑降温补贴、旅游津贴、年度健康体检、团队建设、婚育贺礼...

  ②手机端：扫描下方二维码或关注微信公众号 “Join 阳光电源”，在线投递简历。

  校园招聘期间，同学们有任何疑问均可加入官方QQ群提出问题，我们会有专门的HR为大家解答